葫芦岛大润发发布最新招聘启事，诚邀各类人才加入。招聘职位涵盖多个领域，包括零售、管理、客服等。要求应聘者具备良好的团队合作精神和职业素养，有相关工作经验者优先。此次招聘旨在扩大公司规模，提升服务质量，为顾客提供更优质的购物体验。欢迎有志之士报名应聘，共同打造葫芦岛大润发的美好未来。

本文目录导读：

1. 招聘职位及要求
2. 招聘流程
3. 福利待遇
4. 应聘须知

随着葫芦岛市经济的持续发展和人民生活水平的不断提高，大润发在葫芦岛的影响力日益扩大，为了满足公司业务的快速发展和市场需求，大润发现面向社会广泛招募各类优秀人才，共同开创美好未来，以下是葫芦岛大润发最新招聘的相关信息。

招聘职位及要求

1、商场管理人员

职位要求：

（1）本科以上学历，管理、市场营销等相关专业优先；

（2）具备良好的组织协调能力、沟通能力和团队合作精神；

（3）具备较强的市场敏感度和营销策划能力；

（4）有相关零售行业管理经验者优先。

工作职责：

（1）负责商场的日常运营和管理；

（2）制定销售策略，提高销售业绩；

（3）负责团队建设和员工管理。

2、营业员

职位要求：

（1）高中以上学历，形象气质佳；

（2）具备良好的服务意识和沟通能力；

（3）有团队合作精神和抗压能力。

工作职责：

（1）负责商品陈列和展示；

（2）为顾客提供优质服务；

（3）负责销售区域的卫生和秩序维护。

3、货品搬运工

职位要求：

（1）身体健康，力气较大；

（2）工作踏实，吃苦耐劳；

（3）具备良好的团队合作精神。

工作职责：

（1）负责商品的入库、出库搬运；

（2）负责货架商品的补货和整理；

（3）确保货物安全。

招聘流程

1、投递简历：请将个人简历发送至[email protected]；

2、简历筛选：人力资源部将对收到的简历进行筛选，符合条件的应聘者将收到面试通知；

3、面试：面试将分为初试和复试两个阶段，初试主要考察应聘者的基本素质和潜力，复试将深入了解应聘者的工作经验和能力；

4、录用：经过面试合格的应聘者，将收到录用通知，并办理入职手续。

福利待遇

1、薪资待遇：公司提供具有竞争力的薪资待遇，并根据员工的工作表现和业绩进行定期调整；

2、社会保险：公司为员工缴纳五险一金；

3、带薪年假：员工享有带薪年假、病假等假期；

4、培训机会：公司为员工提供丰富的培训机会，提升员工的专业技能和综合素质；

5、良好的工作环境：公司提供舒适的工作环境，为员工创造和谐的工作氛围。

应聘须知

1、应聘者请务必提供真实有效的个人信息和简历；

2、应聘者请随时关注自己的邮箱，以便接收面试通知；

3、面试时请携带身份证、学历证明等相关材料；

4、应聘者请提前了解公司的背景和业务，以便更好地应对面试；

5、公司对招聘过程严格保密，应聘者信息将妥善保管。

葫芦岛大润发始终坚持以人才为本，秉承“团结、奋进、务实、创新”的企业精神，我们期待与您共同成长，共创辉煌，欢迎有志之士加入我们的团队，共同开创美好未来，期待您的加入！联系方式：（电话）、（邮箱）。