英山县图书馆发布最新招聘公告,诚邀热爱图书馆事业的人才加入。招聘职位包括图书管理员、信息技术人员等,要求应聘者具备良好的职业素养和服务意识,具备相关专业背景及工作经验者优先考虑。招聘流程包括报名、资格审查、面试等环节,欢迎有志之士报名参与,共同为推广阅读文化、提升公众知识水平贡献力量。
本文目录导读:
随着社会的快速发展和信息技术的不断进步,英山县图书馆为了更好地服务广大读者,提升服务质量,现面向社会广泛招募各类优秀人才,我们诚挚地邀请有志之士加入我们的团队,共同为推广阅读文化、普及科学知识贡献力量。
招聘职位及岗位职责
1、图书管理员
岗位职责:
(1)负责图书的借阅、归还、整理及上架工作;
(2)协助读者查询资料,解答咨询问题;
(3)组织并参与各类阅读推广活动;
(4)维护图书馆秩序,确保读者良好的阅读环境。
任职要求:
(1)大专及以上学历,图书馆学、信息管理等相关专业优先考虑;
(2)具备良好的服务意识和沟通能力,具备团队协作精神;
(3)责任心强,细致认真,能够承受一定的工作压力。
2、信息技术员
岗位职责:
(1)负责图书馆计算机系统的日常维护与管理;
(2)协助读者使用电子资源,解答技术问题;
(3)负责图书馆网站的更新与维护;
(4)参与数字化项目的实施与推广。
任职要求:
(1)计算机相关专业本科及以上学历;
(2)熟悉计算机网络、数据库管理,具备一定的软件开发能力;
(3)具备良好的学习能力和创新精神,能适应快速变化的技术环境。
招聘流程
1、报名:请应聘者将个人简历发送至图书馆招聘邮箱,报名时请注明应聘职位及联系方式。
2、资格审查:图书馆将根据应聘者提供的个人信息进行资格审查,符合条件的应聘者将通知面试。
3、面试:面试内容包括自我介绍、专业知识测试、实际操作演示等环节,面试时间、地点将另行通知。
4、录用:根据面试结果,确定最终录用人员,录用者需通过体检并办理相关入职手续。
薪酬待遇与福利
1、薪酬:图书管理员和信息技术员的薪酬将根据应聘者的工作经验、能力水平及个人表现等因素综合考虑,具体面议。
2、福利:享受法定节假日休息、带薪年假、五险一金等福利。
3、培训:图书馆将为员工提供定期的培训和发展机会,提升员工的综合素质和专业能力。
联系方式
地址:英山县图书馆人力资源部
电话:xxxx-xxxx-xxxx
邮箱:[email protected](简历投递邮箱)
英山县图书馆致力于为广大读者提供优质的服务,我们始终坚持以“读者至上,服务第一”为宗旨,我们期待有志之士的加入,共同推动图书馆事业的发展,请您抓住这次机会,加入我们的团队,共同为实现阅读梦想而努力。
附加说明
1、应聘者请确保所提供的个人信息真实有效,如有虚假,一经查实,将取消应聘资格。
2、报名截止日期:请务必在指定时间内完成报名,逾期将无法受理。
3、面试时请携带相关证明材料,如身份证、学历证书、职称证书等。
4、录用者需在规定时间内办理入职手续,逾期将视为自动放弃。
5、如有任何疑问,请通过招聘邮箱联系我们,我们将尽快回复。
6、本次招聘活动最终解释权归英山县图书馆所有,我们期待与您携手共进,共创美好未来!
在快速发展的信息时代,英山县图书馆始终站在时代的前沿,致力于为广大读者提供优质的服务,我们坚信,优秀的团队是成功的基石,因此我们诚邀广大有志之士加入我们的团队,共同为实现阅读梦想而努力,希望您能抓住这次机会,与我们一起为推广阅读文化、普及科学知识作出贡献。
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