杨岘村委会发布最新招聘信息，正在寻找有志之士加入其团队。招聘信息涵盖了多个岗位，包括行政管理、社区服务、工程建设等。该村委会为应聘者提供了良好的工作环境和发展空间，欢迎具备相关经验和技能的人士报名。此次招聘旨在优化村委会人员结构，提高工作效率，更好地服务村民和社区。成功入选者将享有优厚的薪资待遇和福利待遇。

本文目录导读：

1. 招聘职位及要求
2. 招聘流程
3. 薪酬待遇与福利
4. 招聘理由及意义
5. 联系方式

随着社会的不断发展，杨岘村委会为了更好地服务村民，推动地方经济发展，现面向社会广泛发布最新招聘信息，本次招聘旨在选拔一批有才华、有潜力的人才，共同为杨岘村的发展贡献力量。

招聘职位及要求

1、村委会主任助理

职责：协助村委会主任处理日常事务，参与村级发展规划、项目申报、村民关系协调等工作。

要求：大专及以上学历，具备良好的组织协调能力、沟通能力和文字表达能力，有相关工作经验者优先。

2、村级事务协管员

职责：负责村级公共事务的协调管理，包括环境卫生、文化活动、安全监管等。

要求：高中及以上学历，具备一定的组织协调能力、责任心和公益精神，熟悉村级事务，具备一定的农村工作经验。

3、农业技术推广员

职责：负责农业技术的推广与应用，指导村民进行农业生产，提高农业生产效益。

要求：农业相关专业大专及以上学历，熟悉农业技术，具备良好的沟通能力、学习能力和团队协作精神。

4、村级财务助理

职责：负责村委会财务工作的协助，包括账目管理、财务报表制作等。

要求：财务相关专业大专及以上学历，熟悉财务软件和办公软件，具备一定的财务知识。

招聘流程

1、报名：应聘者需携带个人简历、相关证明材料到杨岘村委会进行报名。

2、资格审查：对应聘者的资料进行审核，确认符合招聘条件。

3、面试：通过资格审查的应聘者将参加面试，面试内容主要包括个人情况、专业能力、工作经验等方面。

4、考察：面试合格的应聘者将进行实地考察，了解其适应岗位的能力及表现。

5、录用：根据面试和考察结果，确定最终录用名单，并公布招聘结果。

薪酬待遇与福利

本次招聘的职位薪酬福利待遇优厚，具体薪资根据职位及应聘者能力面议，村委会将为员工提供良好的工作环境和发展空间，并提供以下福利：

1、五险一金：为员工缴纳养老、医疗、失业、工伤、生育等社会保险及住房公积金。

2、年终奖金：根据年度工作表现，发放年终奖金。

3、培训提升：提供在职培训，提升员工专业技能和综合素质。

4、带薪休假：享受带薪年假、病假等休假制度。

招聘理由及意义

杨岘村委会高度重视人才工作，深知人才是推动村级发展的重要力量，本次招聘旨在选拔优秀人才，共同推动杨岘村的经济社会发展，通过引进高素质人才，提升村委会的工作水平，为村民提供更好的服务，促进村级事务的公开、公正、透明，本次招聘也为有志于从事农村工作的年轻人提供了就业机会，为杨岘村的未来发展储备人才资源。

杨岘村委会最新招聘信息的发布，为杨岘村的发展注入了新的活力，我们诚挚地邀请有志之士加入我们的团队，共同为杨岘村的美好未来贡献力量，希望广大应聘者踊跃报名，共同书写杨岘村发展的新篇章。

联系方式

有意应聘者请前往杨岘村委会或拨打咨询电话了解详情，我们期待您的加入，共同开创杨岘村的美好未来！