兴安县住房和城乡建设局发布最新招聘信息，诚邀各类优秀人才加入。招聘职位涉及城市规划、建筑工程、市政工程等领域，要求应聘者具备相关专业背景及工作经验。招聘信息旨在优化该局人才结构，提升城市建设和住房管理水平。欢迎有志于从事住房和城乡建设事业的人士踊跃报名，共同为兴安县的繁荣和发展贡献力量。

本文目录导读：

1. 招聘背景
2. 招聘岗位及条件

兴安县住房和城乡建设局现面向社会公开招聘优秀人才，欢迎有志之士加入我们，共同为兴安县的住房和城乡建设事业贡献力量。

招聘背景

随着城市化进程的加快，兴安县住房和城乡建设事业得到了快速发展，为了更好地满足人民群众的需求，提高城市建设和管理水平，我们急需引进一批高素质、专业化的人才，为推进兴安县住房和城乡建设事业高质量发展提供有力的人才保障。

招聘岗位及条件

1、城市规划师

岗位职责：

（1）负责城市规划编制、审查和报批工作；

（2）负责城市设计、景观规划及历史文化保护规划；

（3）参与城市建设项目策划和前期论证。

任职要求：

（1）本科及以上学历，城市规划、土木工程等相关专业；

（2）熟悉城市规划法律法规和相关政策；

（3）具备较强的沟通协调能力和团队合作精神。

2、建筑工程管理师

岗位职责：

（1）负责建筑工程项目的规划、设计、施工和验收管理；

（2）负责工程项目质量控制、安全监管和进度控制；

（3）参与工程项目风险评估和成本控制。

任职要求：

（1）本科及以上学历，土木工程、建筑工程技术等相关专业；

（2）熟悉建筑工程管理相关法律法规和规范；

（3）具备较强的项目管理和团队协调能力。

3、市政工程师

岗位职责：

（1）负责市政基础设施的规划、设计、施工和管理；

（2）负责市政道路、桥梁、隧道等工程项目的建设和管理；

（3）参与市政工程项目的风险评估和成本控制。

任职要求：

（1）本科及以上学历，市政工程、道路与桥梁工程等相关专业；

（2）熟悉市政基础设施建设和管理的相关法律法规和政策；

（3）具备较强的技术能力和实践经验。

4、招聘职位：办公室文员

岗位职责：负责局内日常行政事务的处理，文件资料管理，会议组织等。 任职要求：大专及以上学历，具备一定的文字表达能力和组织协调能力，熟悉办公软件操作。 招聘人数：若干名。 薪资待遇：面议，享受五险一金等相关福利待遇。 工作地点：兴安县住房和城乡建设局。 报名方式：请将个人简历发送至招聘邮箱，简历中请注明联系方式、教育背景、工作经历等情况。 报名截止时间：XXXX年XX月XX日。 招聘流程：简历筛选-面试-笔试-录用通知。 注意事项：应聘者需保证提交的个人信息真实有效，如发现虚假信息，将取消应聘资格。 三、招聘流程与注意事项 本次招聘流程包括简历筛选、面试、笔试等环节，应聘者需按照要求参加各个环节的考核，并如实提供个人相关信息，我们将根据考核结果进行筛选，并通知符合条件的应聘者参加下一环节的考核，注意事项如下： 1. 应聘者需保证提交的个人信息真实有效，如发现虚假信息，将取消应聘资格。 2. 应聘者需按照要求的时间和地点参加各个环节的考核，迟到或未到者视为自动放弃应聘资格。 3. 招聘过程中，我们将通过邮件、电话等方式通知应聘者参加考核，请保持通讯畅通。 四、 兴安县住房和城乡建设局一直致力于为人民群众提供更好的城市建设和管理服务，我们希望通过本次招聘活动，引进更多高素质、专业化的人才，共同推动兴安县住房和城乡建设事业的高质量发展，我们相信，有你的加入，我们的团队将更加强大，我们的事业将更加辉煌。 我们期待着您的加入，共同为兴安县的住房和城乡建设事业贡献力量！ 兴安县住房和城乡建设局 日期：XXXX年XX月XX日